休暇/保育・子育て支援・介護/福利厚生

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 休 暇
職員の休日 日曜日・祝日・4週6休、夏休(5日間)、年末年始(5日間)
年次有給休暇 4・5月採用者一律11日、6月以降採用者1ヶ月に月1日
2年目以降は勤務年数により 付与基準あり
その他の休暇 結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇など
   
 保育・子育て支援・介護など 
産前・産後の夜勤免除 妊娠判明時から、産後1年間の夜勤免除。
産前産後の休業 産前8週、産後8週間の休業を保障。
育児休業 生後1年未満の子を養育する男女職員は、育児の為休業することが認められています。(1年間以上の勤務実績がある方のみ)
育児時間 生後1年に満たない乳児を持つ女性職員について、1日1回1時間または、1日2回30分ずつの育児時間をとることができます。(半日勤務日は30分)
介護休業 配偶者・親・子などの介護についての休業補償制度があります。
   
 福利・厚生 
社会保険加入、退職金制度(勤続3年以上)あり
道北勤医協共済組合 結婚・出産・葬祭などの給付
産休・傷病などの休業補償
病気療養見舞金・健康管理(人間ドック等の健診)の給付
生活資金貸与
文化・スポーツ・サークル活動への援助
民医連共済組合    災害・病気などの見舞金
死亡共済金
退職年金
 
<<医療法人道北勤労者医療協会>> 〒078-8341 北海道旭川市東光1条1丁目1-16 TEL:0166-33-1117 FAX:0166-32-6925