休暇/保育・子育て支援・介護/福利厚生

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　休 暇
職員の休日 日曜日・祝日・4週6休、夏休（5日間）、年末年始（5日間）
年次有給休暇 4・5月採用者一律11日、6月以降採用者1ヶ月に月1日
2年目以降は勤務年数により 付与基準あり
その他の休暇 結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇など
   
　保育・子育て支援・介護など
産前・産後の夜勤免除 妊娠判明時から、産後１年間の夜勤免除。
産前産後の休業 産前８週、産後８週間の休業を保障。
育児休業 生後１年未満の子を養育する男女職員は、育児の為休業することが認められています。（１年間以上の勤務実績がある方のみ）
育児時間 生後１年に満たない乳児を持つ女性職員について、１日１回１時間または、１日２回３０分ずつの育児時間をとることができます。（半日勤務日は３０分）
介護休業 配偶者・親・子などの介護についての休業補償制度があります。
   
　福利・厚生
社会保険加入、退職金制度（勤続３年以上）あり
道北勤医協共済組合　結婚・出産・葬祭などの給付
産休・傷病などの休業補償
病気療養見舞金・健康管理（人間ドック等の健診）の給付
生活資金貸与
文化・スポーツ・サークル活動への援助
民医連共済組合 災害・病気などの見舞金
死亡共済金
退職年金
 
 
<<社会医療法人道北勤労者医療協会>> 〒078-8341 北海道旭川市東光１条1丁目1-16 TEL：0166-33-1117　FAX：0166-32-6925